�C:３０代で仕事が決まらずどうしていいかわからない!

『全然仕事が決まらない。30代になると、途端に書類で通らなくなる！どうすればいいんだ！？』

今回はそのような疑問に答えます。

事務未経験からの転職【マインド編】

このコーナーでは、未経験から事務職を目指す方が転職活動において気持ちの上で気を付けたほうがいい、あるいは知っておいたほうがいいという内容を紹介しています。

今回は、

【�C:３０代で仕事が決まらずどうしていいかわからない!】についてお話します。

それではいきましょう！

----------

■もくじ

• ３０代で仕事が決まらない人

 

• ３０代未経験でも何故すぐ決まる人、決まらない人に分かれるのか？

 

• １０社２０社落ちるのは日常茶飯事

 

• まとめ

----------

現在、正社員・派遣・アルバイト・業務委託契約どの働き方にしてもそう簡単に仕事が見つからない時代です。その中でも特に３０代を超えるといきなり門戸が狭まります。

それでも職に就ける人（雇用形態は問わない）、就けない人が両極端に分かれている気がします。これはすぐに職に就ける人や何社からも内定を貰える人と、何か月経っても面接にすら進めない人という意味での両極端ということです。

今回は一体どこに違いがあるのか？ということについて書きたいと思います。

３０代未経験で事務職を希望していても、すぐ決まる人と決まらない人に分かれる傾向があります。すぐに決まる人は立て続けに内定を貰えることもあるくらいです。

それでは何故このような現象が起こるのでしょうか？よく見受けられる原因は２つあります。

そもそも応募数が違いすぎる事が挙げられます。上記の例でいえば１０倍違うわけです。経験職ならばそれでも良いかもしれませんが（実際はきついです）、未経験職を応募する場合はっきり言って数を撃たないと当たりません。

応募数が少ない人は、良くも悪くもまじめすぎる人が多いですね。

「事務未経験ＯＫって書いてるけど、この業界の事も何も知らないし本当に自分に勤まるのだろうか？」

「ＰＣ基本操作出来ればＯＫって書いてるけど、分からなくて迷惑かけたらどうしよう」

「事務も未経験だし、業界も未経験。志望動機をどう説明したらいいだろう？」

派遣会社内での書類選考すら通過していないにも拘らず、１件応募するごとに余計な心配をするんです。はっきり言って、決まってもいない段階で余計な心配をする必要はありません。それを判断するのは派遣会社であり就業先の企業なのです。まずは応募数を増やすことを最優先に考えて行動しましょう。

このような特徴が顕著にみられます。

当サイトで何度も記載していますが、３０代事務職未経験で事務職を応募すると派遣会社内の選考で落ちる事が当たり前です。１０社２０社落ちるなんて日常茶飯事なんです。

「やっぱり３０代の私なんて受かるはずがないんだ・・・」

「どうせ釣り案件だったんだろう？」

こんな風に考えたくなる気持ちは分かります。ですが、それで立ち止まってしまっていては何も変わりません。良くも悪くも真面目なタイプに見られる特徴で、少し良い意味でずぼらになったほうがいいと思います。

派遣は基本的に即日勤務を求められるケースが多いので（欠員が生じる、または欠員が生じた事による人員補充の意味合いが強いため）、選考がとてもスピーディーに行われる傾向があります。

あなたが悩んでいる間に応募していれば採用まで行けたかもしれない案件で、次々と内定者が決まっているんです。

「仕事が全然決まらない。もうどうしていいか分からない。３０代では無理なのかぁ・・・」

こんな風に悩んでいる３０代が世の中には数えきれないくらいいるんです。そういう人達一緒になって立ち止まって悩みますか？

例えは悪いかもしれませんが、転職活動は椅子取りゲームと考えて決まるまでどんどん応募しましょう。

事務職未経験。３週間で１５０社応募して事務職採用を勝ち取った３４歳の男の話

３０代事務未経験転職活動の基本戦略

今回のまとめです。

今回は以上です。

【PR】今すぐ派遣会社に登録して求人を探す！

パソナ ：医療・製薬業界、金融業界に強みをもつ。海外展開もしているワールドワイドの派遣会社。【お勧め度：AA】

スタッフサービス
：事務領域に強み。全国対応しているリクルートグループの派遣会社【お勧め度：AA】

テンプスタッフ：常時約10,000件の求人数。未経験からもチャレンジ出来る案件が多数ある、最初に登録したい全国対応の派遣会社【お勧め度：AAA】

ひとつは抑えておきたい総合派遣求人サイト

リクナビ派遣：人材サービス事業の巨人・リクルートグループの総合派遣求人サイト

この記事の最初に戻る